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本文上半段都来自于2020年的秋招:
2021届双非 计算机专业硕士 应届毕业生 性别女 坐标石家庄
今年找工作太难了,一方面因为社会大环境不好,另一方面还是自己学校不好,还有一部分性别原因。深深得体会到了什么叫职场性歧视。
目前收到面试的岗位:
冲着工资高,投了试试。刚开始应聘者都是一轮面试,我面的时候成了两轮。
面试问的问题超多,各种问题(我先不列举了)是我至今面试过程中所经历的最多问题的面试。后来说辛集的分公司可能不太适合研究生学历,要把我推到总部。然后到目前也没有下文。一起的那个女生拒绝了推到总部,说辛集可以给到8k,她也拒绝了。我同意了推到总部的要求。
考完笔试,面试邀请,我在如流线上老实巴交等了hr三个小时,连个鬼也没见到。也没有消息。邮件沟通也没有回复。(丝毫没有对人的尊重)
笔试过后,面试一轮,估计凉了,非常有针对性的问了很多关于产品方向的东西,主要我也是试一试,产品方向懂的也不多。
所问的问题有:
①针对我简历中的做过的项目,比如说建筑工地做人脸识别、安全帽检测的必要性?
②我提到我自己对一些产品的使用建议,比如微信朋友圈可以增加按关键词查找功能,网易云桌面歌词,可以把评论以弹幕的形式飞出来。她一脸表示理解不了的表情
③对美菜的了解
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