有人离职，工作交接不下去，咋整？_程序员辞职交接不来工作

作者：知新_RL | 2024-05-28 09:28:34

踩

程序员辞职交接不来工作

作为测试组长，测试人员离职进行工作交接，意向交接人不愿意接收交接任务，应该怎么去调解呢？

首先，需要考虑安排的工作是否合理，意向交接人是否有足够的能力和时间来接收“多出来”的工作任务，也即工作的安排是否存在“不公平”？如果工作的安排还算公平，那么就分个例和非个例的情况来说：

针对个例，要跟意向交接人沟通，了解他不愿意接收的原因，通过量化每个人的工作量、工作成果等数据，强调工作安排的合理性，以及给他安排工作交接的原因，同时也要表达这样安排工作对其的充分信任以及重点培养，并且也要表达多劳多得、多接触其他业务对其个人成长的好处等等

非个例，那就是整个团队管理和团队建设的问题：（1）提高团队的沟通协作（2）增强团队凝聚力（3）建立团队的信任度

本文转载自公众号：测试人家园

声明：本文内容由网友自发贡献，不代表【wpsshop博客】立场，版权归原作者所有，本站不承担相应法律责任。如您发现有侵权的内容，请联系我们。转载请注明出处：https://www.wpsshop.cn/w/知新_RL/article/detail/636791