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不管是业务型还是技术型,适合自己才是最重要的。
职业规划对于每一个人来说都很重要,对于步入社会不久或者进入一个新行业时,很多人都会有困惑。
之所以产生这种困惑的原因在于自身对于行业的掌握情况不足。
很多人都会想如何提高自己的薪资,因为想要提升自己,迷茫中的你或许会求教身边比自己水平更高的人,或许他们会给予你答案。
或许你常常听人说程序员分为 技术性程序员
和 业务型程序员
。或许你的导师会告诉你,如果自己的技术很差,而且感觉学的慢,可以尝试做业务型程序员。----然而,这其实是一个坑
举例场景:
做业务型的和做技术的人都会出现一个问题,做到极致的状态,工资上不去了,你如何保住工作?
比如你一个40k,结果有新人也能做你所做的事情,只要30k,你说公司会怎么选?
如果选择了业务,那么你得考虑一个问题,下一家同样是这类业务,对方能给你开40k?
技术当然也存在这种问题,但他选择性就会更多,可选的公司业务范围就更广。
业务型的只能选择同等业务的公司,跳槽后到底能不能达到原来工资也是一个问题。
反问:技术强的人业务就差?或者 业务强的人技术就差?
其实技术强的人,业务能力也强,因为技术是跟随业务变化而变
没有新的业务,就不会产生新的技术
替代永远一直存在。
同样业务强的人,技术也强,没有技术支持 谈 何业务能力?
或许你会拿 抛开业务谈技术 纯粹扯蛋
来回击我,但这就话的另一种含义你是否知道任何的新技术 都 依附于新业务
本身技术的增长就依靠于业务的变化,根本不存在抛开业务场景的技术
。
更现实的一个答案:涨薪幅度
如果说你进入的是一家小公司,或者公司业务场景不复杂,假设你是一个所谓的业务型程序员
,那么这种情况下当你选择跳槽时,那么下一家公司如果和你现在的公司同等规模下,最多会给你涨幅10-20%
,而原公司如果自身也存在调薪机制,这个幅度也是正常的范围。
而如果你是一名技术型程序员,平时如果有学习新技术,那么跳槽时可能你的涨幅会在30% 甚至更高。
好比 很多人报了某某课程,什么什么亿级并发 听上去很高大上,从标题看像是业务上的问题,实际上教学的内容技术才是核心,只有学会了其中的技术才会拿到更高的薪水。
说了这么多:总的来说技术和业务都重要,但相比而言作为程序员这个行业技术更为重要。
那么职业规划推荐的方向是:技术为主,业务为辅
。不用刻意学业务,但要刻意学新技术,只有懂得越多,能力越强,解决的业务场景才会越多,才不会被替代。
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