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要达到这个数值,核心有三点:
是的,除了实力之外,学历是很重要的敲门砖;答主也曾经负责过百度某项目组招聘,211是基本
门槛,研究生和海归有比较明显的优势。
现在本科毕业迷茫就业还是读研的同学,如果想通过技术之路拿高薪,还是建议通过读研or留学历练两年。已经毕业的学弟学妹,想要获取薪资的提升,除了跳槽之外,也建议通过在职研究生补充下学历。
所在企业营收能力较强是必备条件之一,毕竟当你拿到50w年薪的时候,企业所实际支付的人力成本(五险一金等)是70w以上。
国内能给到技术这个数值的,除了BAT,小米美团等一些明星互联网公司外,还包括一些金融企业,和拿风投到手软的明星创业企业。
有时候,选择比能力要重要,站在风口上,猪都能起飞。
其实从事计算机行业,从一开始我们就在做选择了。
学生时代,我们就在选择究竟是主攻C还是JAVA。
临近毕业,我们在纠结读研还是工作。
毕业伊始,我们在讨论是要进入传统的技术公司,还是新兴的移动互联网。
时至今日,想要拿到高薪,依然要思考下一个红利究竟是什么,人工智能?物联网?区块链?
同样的实力,善于发现和判断机会的人,永远占据先机。
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