赞
踩
在面试过程中,怎样才能更好的体现出自己的真实实力?(你的项目经验)
面试经常会拿下面 3 个问题开场:
1、请做个简短的自我介绍;
2、简单介绍一个自己参与度比较高的项目,以及自己在项目中的职责;
3、简单描述下你在项目中发现的最有成就感的 Bug;
请做个简短的自我介绍?
面试不是聊天,一问一答之间都是有目的的。
所以我建议的回答方式可以是这样:
面试官你好,我叫张三,xxxx 年毕业,最近的一份工作是在特斯拉公司,最近做的一个项目是特斯拉线圈的测试,我在项目中担任测试负责人的角色,本次换工作是因为公司业务调整,准备投入资源做超级高铁,砍掉了特斯拉线圈的业务,本次想找一个团队氛围好,技术上更有挑战的工作。
这个回答我比较满意的原因有这么几点:
主动告知一些必问的信息,比如公司和项目信息,比如换工作的原因,以及个人预期,这样做一方面减少了面试官来回问的时间,同时会让面试官感觉到这个人做事比较周到,或者说叫眼里有活。
虽然是回答,但是在主导话题,或者说制造话题,比如他提到了公司和项目,但是没有详细介绍自己作为测试负责人的角色职责,如果我作为面试官肯定会继续问下去。
能给面试官制造话题的面试者都是好的面试者(但是别把自己带沟里去了),如果在第一个问题上给面试官留下好的印象,对后面的沟通会非常有帮助。
如果是你,你会怎么回答?
介绍一个自己参与度比较高的项目,以及自己在项目中的职责?
如果第一个问题,面试者没有主动告知这些内容,第二个问题仍然跑不掉。
针对这个问题,有的同学回答的重点会有点跑偏。
比如会花费不少的时间去介绍自己项目的详细情况:
我最近有参与一个 App 的测试,这个 App 有首页模块、好友模块、核心传输模块和个人中心模块,并且又分为 IOS 端和 Android 端,Android 端又分国内版和海外版,我主要负责 Android 端国内版的测试。
看,说了这么一堆,只回答了项目信息的部分内容,我还是不知道你具体都做了啥,那我就需要再继续重复问一下这个问题。
注意面试过程中的重点是面试者本人,项目信息算是背景信息,主要信息应该是面试者做的事情,那么只需要把能衬托面试者能力的地方凸显出来就行了。
比如:
我最近参与一个 App 的测试,周期是两周,一共有 10 个开发和 4 个测试参与,我主要负责带领其他 3 个测试人员一起保证项目所有版本的质量。我的主要工作内容是包括需求评审、用例编写、测试分工以及自动化脚本编写。
这样的话,信息是不是一下就丰富多了?
多提供人员信息有助于面试官了解自己在团队中的位置,特别是关键角色的时候,一定重点突出一下,提供具体的工作内容是为了后面的沟通可以进一步展开。
比如这个话题中的需求评审、用例编写、自动化脚本编写都是我想展开的,还是那句话,能够给面试官制作话题的面试者都是好的面试者,不过要记住,不要给自己挖坑,比如上面提到了自动化脚本编写,结果自己只是改改配置参数而已,并没有啥技术含量,这样的话问下去会很失望的。
所以前面那句话可以完善下:主动把话题引导到自己的优势的面试者都是好的面试者。
如果是你,你会怎么回答?
简单描述下你在项目中发现的最有成就感的Bug?
这个问题几乎各个面经中都会提到,所以有很多面试者提前准备。
那先说下回答的注意事项:
要的是自己发现的,不是别人发现的;
同样的,不要把别人发现的,冠名到自己头上,很容易出破绽的;
最好不是常规用例执行中出现的 Bug;
先看一个例子:
面试人A:有一个项目新增了本地搜索功能,我把特殊字符作为输入时,程序发生了崩溃,然后和开发一起用 windbg 调试定位,最后发现是程序没有对异常进行处理。
面试官B:特殊字符输入不是常规用例就覆盖了么?这样的话任何人都能发现吧?
面试人A:恩,是用例执行时发现的。
面试官B:windbg 调试需要 pdb 吧,这个只有开发那有,所以实际就是开发给定位的呗?
面试人A:恩,开发定位的,我是提供了重现环境和 dump 文件。
前面说的关键点全部命中,常规用例能覆盖到的测试点,我们认为是大部分人都能考虑到的,既然这样,发现这样的 Bug,不应该是件很有成就感的事情吧?
再来看一个例子:
面试人C:因为一个需求,业务需要拦截注入的操作,开发提测后,确实满足了本次的需求场景,经过和开发沟通,了解到实现逻辑是处理了 API SetWinEventHook 的调用,但是经过研究发现 API SetWindowsHookExW 也可以达到同样的效果,但是开发没有处理,鉴于换个 API 就被绕过的成本太低,开发又新增了对这个 SetWindowsHookExW 的处理。
面试官B:怎么想到这个测试点的?
面试人C:Windows 系统 API 很多,而且繁复,所以碰到的时候都格外小心,之前也一直有查 MSDN 的习惯,所以在研究具体的实现方式时就发现了这个测试点,其他类似的情况还有很多。
面试官B:测试工具是开发帮忙写的么?
面试人C:不是,我自己写的。
这个例子中:
自己发现的问题;
不是常规用例覆盖的范围,搞清楚开发的详细逻辑,并做针对性的全面性测试,不是所有人都能做到;
还有一个重点是,问题定位过程完全是自己完成。
如果你是面试官,面对这两个面试者你会选谁?A还是C
好了,我要说的就这些了,等等,我好像听到有同学有问题。
上面这些道理我都知道,但是我确实没有拿的出手的东西可讲啊,怎么办?
还能怎么办,赶紧回去补呗。记住,做每个项目的过程,都是我们成长和收获的过程。
下面是我整理的2023年最全的软件测试工程师学习知识架构体系图 |
真正成功的人生,不在于成就的大小,而在于你是否努力地去实现自我,喊出自己的,走出属于自己的道路。
别抱怨,当目标成了遗憾,命运才给你改变自己的机会。往事既已过去,就应该学着笑对眼前。人生一世,如浮云流水,过往是覆水难收的我们有的只是现在。
人生的路有多宽,因人而异,有人的人生路宽阔而平坦,那绝大多是因为此人在成长的过程中,足够的努力和付出了。
Copyright © 2003-2013 www.wpsshop.cn 版权所有,并保留所有权利。