赞
踩
有学生透露,本次秋招比亚迪只接受网上投递简历,今年的投递编号是23240001开始。9月25号宣布启动校招后,到26号简历投递编号就达到了X23365070。也就是说,1天时间内投递编码增加了12万个,在此期间,官网和公众号投递建立通道甚至出现了短暂卡顿。
据悉,比亚迪从去年年底就停止了社招,只招校招应届生。此前一张网传的比亚迪薪资等级图显示,比亚迪应届生薪资按照学校、学历和专业三个标准进行组合,根据等级的不同明码标价。
以本科应届生为例,毕业于双非院校底薪为5500元,211院校6000元,985院校底薪7000元,C9院校底薪7500元。硕士底薪比本科高1500元到5500元不等。如果专业为计算机类、机械化、控制类等技术类专业,底薪会相应增加。此外,比亚迪还提供了年终奖、绩效奖、利润奖等多项福利 ,横向对比算是比较有竞争力。在经济下行、各大企业统一收缩招聘规模的背景下,比亚迪可能是很多人“最有机会的最好选择” 。
ChatGPT中文网站:https://ai.cxyquan.com/
对于这一现象,我们应该如何看待呢?
首先,我们需要了解比亚迪公司的背景和现状。比亚迪是一家以新能源汽车为主营业务的公司,成立于1995年,总部位于深圳。在过去的几年里,随着政府对新能源汽车的支持力度不断加大,比亚迪在国内市场上的地位越来越重要,同时也在国际市场上崭露头角。目前,比亚迪的业务涵盖了汽车、电池、电子元器件等多个领域,员工数量超过20万人。
其次,我们需要分析为什么比亚迪会收到如此之多的简历。从市场上的角度来看,新能源汽车产业正处于高速发展期,吸引了大量的人才涌入。而比亚迪作为行业内的龙头企业,吸引了更多的求职者关注。此外,比亚迪作为一家知名企业,在行业内有着较高的声誉和知名度,这也是吸引求职者的重要因素之一。我们需要思考如何看待这一现象。从积极的角度来看,这说明了比亚迪在行业内的影响力和吸引力。同时,大量的求职者也反映出了他们对新能源汽车产业的热情和对比亚迪公司的认可。此外,比亚迪收到如此之多的简历也为公司提供了更多优秀人才的选择空间,有助于提升公司的核心竞争力。
不过,也需要注意到这一现象背后可能存在的问题。首先是求职者过度集中在少数知名企业上,这可能导致其他企业无法获得足够的人才支持。其次是求职者过于追求名气和品牌,而忽略了企业实际情况和个人发展前景。因此,在选择求职企业时,应该全面考虑企业的实力和发展前景,并根据自身情况做出合适的选择。
综上所述,比亚迪被爆24小时收了12万份简历这一现象并不是意外之举。它反映出了新能源汽车产业的火热程度以及比亚迪公司在行业内的影响力和吸引力。但我们也需要注意到其中可能存在的问题,并在选择求职企业时全面考虑各方面因素。
对于这一现象,你怎么看待呢?评论区可以留言 。
-END-
- 赠书福利
- 赠送新书《机器学习中的统计思维(Python实现)》共5本,这是一本软件算法书籍,刚刚上架!由「 清华大学出版社」赞助提供 ,感兴趣的朋友推荐入手一本。
本书共 12章,绪论介绍贯穿本书的两大思维模式,以及关于全书的阅读指南;第 1章介绍一些基本术语,并给出监督学习的流程;第 2章介绍关于回归问题的机器学习方法;第 3~9章介绍关于分类问题的机器学习方法;第 10章介绍可应用于具有隐变量模型的参数学习算法——EM算法;第 11章简单介绍集成学习,并重点阐述其中的提升(Boosting)方法。
同样这次准备了2种方式送书,「评论点赞、朋友圈点赞」这两种方式都可以参与!感谢亲爱的读者们,你们的支持也是我持续更文最大的动力。
- 本次开奖时间为 2023.10.22 12:00
- 为了避免中奖后失联,提前加我微信号:itcodexy 。
留言点赞(2本)
本文留言需要根据文章的内容留言会更大可能被精选,留言点赞数「第一、二名」,至少点赞数大于10个,可获得一本《机器学习中的统计思维(Python实现)》
PS:买点赞数等作弊无效,一切解释权归程序员小猿所有
- 记得先添加我微信,不然参加不了这个朋友圈活动 。
-
-
-
-
-
-
- 大奖:本文章我会转发朋友圈,给第n位(具体数值看朋友圈发布时的规则)点赞朋友圈的同学送出一本 《机器学习中的统计思维(Python实现)》,共3位 。
Copyright © 2003-2013 www.wpsshop.cn 版权所有,并保留所有权利。