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叫你当会计!这下逼疯了吧!
生活不易,别当会计
关于报销,这些你应该知道 连财务总监都忍不住点赞的财务分析! "在财务基层岗位工作8年,真的受够了” 一位资深HR直言:不要30岁以上的基层财务,早已是公开秘密?
如今,财务岗位上 ,"新人工资比老员工高”的情况屡见不鲜,hailee正是其中之一。
但其实,在刚进公司的时候,hailee做财务做到怀疑人生,无数次像转行离职。
"一到月初月末,就和报表死磕。”
"算错一个0,重做到天明。”
"做报表需谨慎,毕竟报表做错,犹如下地狱,要改好多天!”
百忙之余,领导只要一问:"咋回事儿呢,怎么还有1分钱的帐没做平?”
hailee就得检查几十个报表......
可能对着枯燥无味的账目和数字,心生烦闷久了, 每天一进公司,都能感受到hailee脸上大大的"丧”。
而我前段时间却收到了公司的邮件――hailee升为了公司的财务经理。
现在是她做行财务的第四年,27岁,因实操能力出色, hailee 年纪轻轻 成了财务 部"小上司”,月薪20K。
01
一入财务深似海
从此学习是日常
最近,我在公司季度汇报会上遇到了hailee,她像变了个人一样,比以前从容了许多。
当时一起做财务的同事给了一张汇报单
她罗列了过去半年的收支,5分钟就讲完了,领导听完脸一沉,开始追问:
"5月份为什么预算用了这么多?”
"6月份为什么回款这么少,是做了什么动作?”
……
领导不断追问,同事支支吾吾地都说不清楚,场面十分尴尬……
直到hailee开始汇报,气氛才开始出现好转!
hailee除了做整个上半年的数据汇总,还重点分析了6月支出上升的原因,根据几个数据维度分析后,在预算方面给出自自己的调整想法。
hailee的季度财务汇报
hailee的进步让我很惊讶。
会后,我祝贺她成功晋升,也了解到了她的职场"进化史”。
hailee和一位在500强企业做管理会计的朋友吃饭时
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